La sortie de Me El Hadji Diouf, sur la situation en Gambie, a indigné plus d’un. C’est le cas de Babacar Ba, président du Forum du Justiciable. Dans un communiqué parvenu à Senego, le juriste-consultant n’y est pas allé par quatre chemins pour asséner ses vérités à l’avocat.
« Connu de par ses sorties qui frisent la recherche du buzz, la récente sortie de Me El Hadji Diouf sur la situation en Gambie est indigne d’un parlementaire, indigne d’un député qui s’est toujours vanté d’être l’avocat du peuple. J’ignore totalement les motivations de sa sortie mais elle n’honore ni l’Etat du Sénégal ni le peuple sénégalais qui, tous, à l’unanimité, ont condamné le volte face de l’ex président Gambien qui, pendant 22 ans, a piétiné la démocratie en Gambie« , dénonce le droit de « l’hommiste ».
Toujours dans une logique d’attaque, Me Babacar Ba de se demander sur Senego: « Alors Me El Hadji Diouf aurait-il reçu de l’argent de la part de Yaya Jammey comme l’affirme la journaliste Gambienne Fatou Camara? Fait-il juste un clin d’œil à l’homme fort de Kanilai? Ou c’est par intime conviction qu’il a tenu ces propos? » Il poursuit: « je ne sais pas, je ne saurais répondre ni par l’affirmatif ni par l’infirmatif. Mais quelles que soient les raisons de sa motivation sa sortie est jugée inopportune et scandaleuse vue la situation actuelle en Gambie. »
L’affaire Gambienne est une affaire très sensible et très sérieuse qui peut impliquer une intervention militaire qui risquerait de ne pas épargner le Sénégal si toutefois Yaya Jammah refuse de transférer pacifiquement le pouvoir à son successeur Adama Barrow, selon le président du Forum du justiciable. Toutefois, il conseil à Me El Hadji Diouf: « Alors Maître si vous ne pouvez pas tenir des propos allant dans le sens de faire revenir Yaya Jammey à de meilleurs sentiments de grâce taisez-vous. »
« Finalement ça devient triste et ridicule de vouloir être dans toutes les sauces, il faut savoir raison garder. Vous n’êtes ni le plus intelligent ni le plus compétent des sénégalais. Et apprends a respecter le peuple sénégalais qui vous a mis à l’hémicycle. Vous avez tort de traiter de malhonnête et de mauvaise foi ceux qui ont soutenu l’inexistence d’une Cours Suprême opérationnelle en Gambie; je me permets de vous citer: C’est un mensonge de dire qu’en Gambie, il n’y pas de Cours Suprême, Adama Barrow savait bel et bien, avant d’aller aux élections, qu’il y a une possibilité de faire des recours devant un organe suprême« , martel-t-il.
Il considère ainsi que ce n’est pas élégant de la part de ce dernier de tenir ce genre de propos à l’endroit des sénégalais qui soutiennent le contraire. « Mais question. Maître d’où tenez-vous la certitude qu’il existait une Cour suprême opérationnelle en Gambie? Peut être que c’est Yaya Jammeh qui vous l’a confirmé? Une simple question que je me pose et espère que vous y apporterez une réponse« , conclut-il.
LA NATURE DU CROYANT
Abdoulaye FALL Mao, Président de l’APDR (Alliance Patriotique Diambar pour la République). Un pari participant au dialogue national du 28/05/2016 au palais de la république
Monsieur EL HADJI DIOUF, le Président YAYA ne t’a rien remit par ce que celui qu’il s’agit. Donc tu n’es pas du tout confortable de tes accusations, par ce que celui qui tâtonne dans l’obscurité, et procède avec incitation et sans méthode ne peut rien confirme de ses paroles.
«LA FRANCHISE, D’ABORD, ENSUITE ET ENFIN»
Je me suis rendu compte que l’homme a toujours sous-estimé cette «denrée» rare ; parce que le manque de franchise serait l’un des plus gros défauts chez l’être humain.
C’est aussi une immense source de problèmes. Le manque de Franchise fait obstacle aux bonnes idées, ralenti l’action et empêche l’homme de se donner à fond. C’est mortel !
Sans la Franchise – et notez-le bien – l’homme n’obtiendra jamais ce qu’il veut car avec cette qualité intrinsèque, tout fonctionne mieux et plus vite.
Quand je dis «manque de Franchise» je ne parle pas de mauvaise foi patente mais plutôt de l’habitude très répandue qui consiste à éviter instinctivement de s’exprimer avec sincérité.
C’est donc l’attitude de l’homme qui se garde de révéler son point de vue ou d’apporter des idées qui puissent favoriser un vrai débat. Il ne se «déboutonne» pas. Il garde par-devers lui ses observations ou ses critiques. Il se tait pour que les autres se sentent bien et il leur «dore la pilule» pour sauver les apparences.
Sa stratégie consiste à dissimuler ce qu’il sait, pratiquant ainsi, une forme de rétention d’information.
Devant cette attitude peu orthodoxe, force est de constater que les hommes de bonne foi se sentent souvent mal à l’aise.
À vrai dire, il faut admettre qu’un tel comportement est très nuisible pour les sociétés humaines.
L’EFFET FRANCHISE
Voyons comment la Franchise permet de réussir. Son effet est triple :
– D’abord et avant tout, la Franchise permet d’élargir le cercle de confiance.
– Ensuite, la Franchise est une qualité qui permet à l’homme de gravir rapidement les échelons, eu égard au fait qu’il serait alors écouté et respecté ; quand toutes les idées sont sur le tapis, on peut rapidement en discuter, les développer, les améliorer et les mettre en œuvre.
– Enfin, la franchise contribue à réduire d’éventuels malentendus bien qu’il soit impossible de déterminer précisément dans quelle mesure.
POURQUOI LA FRANCHISE EST-ELLE SI RARE ?
Etant donné les avantages de la Franchise, il faut se demander pourquoi elle n’est pas plus courante.
On nous apprend dès l’enfance, à «enrober» les mauvaises nouvelles ou à éviter les sujets délicats qui pourraient choquer notre interlocuteur ; c’est une réalité pour toutes les cultures, dans la plupart des pays africains et pour toutes couches sociales.
Lorsque vous vivez, par exemple, à NDIANDIAR MAKHA FALL – mon village natal – vous ne dites pas du mal des petits plats mitonnés par votre maman, vous ne déclarez pas du tout à votre meilleur ami qu’il est gros et, enfin, vous ne direz pas à votre vieille tante que le cadeau qu’elle vous a fait pour votre mariage était ringard.
En Afrique, ces attitudes sont souvent bannies et peuvent être interprétées comme révélatrice d’une certaine forme d’insolence.
DONC, LA FRANCHISE
On finit par se rendre compte que si l’homme n’exprime pas ce qu’il a dans «le cœur», c’est tout simplement parce qu’il pense que cette attitude «lâche» st plus sécurisante pour ne pas avoir à «blesser» certains !
Pourquoi l’acteur hésite-il tellement à célébrer sa victoire ?
Peut-être que faire la fête ne lui semble pas très rassurante et «professionnelle», peut-être parce qu’il a peur de ne pas avoir l’air sérieux, face aux devoirs en place ou de donner l’impression qu’on est là pour s’amuser et que ce n’est plus la peine. Et si seulement il y a une recette facile pour devenir un leader ! Il n’y en a pas.
Être décideur, c’est relever des défis, assumer des responsabilités et supporter des pressions.
Malgré tout, le bon leadership existe bel et bien; et, il se présente sous des formes différentes :
– Il y a le Leader discret et le Leader tonitruant ;
– Il y a également analytique et un impulsif.
Ma question : Faites-vous suffisamment la fête ? Ne suscite pratiquement jamais de bonnes réponses.
LA DIFFERENCIATION: LE POUR ET LE CONTRE
La différenciation est injuste parce qu’elle est toujours influencée par les termes du pouvoir internes et permet au fond de départager ceux qui «lacent les bottes du Patron» et ceux qui ne le font pas.
Il est vrai, sans l’ombre d’un doute, que dans certains groupes, la différenciation est dénaturée par le copinage et le favoritisme.
Seul argument positif que j’ai en faveur d’un système qui ne fonctionne pas au mérite, c’est qu’il finit par s’autodétruire. Soit il s’effondre sous son propre poids, soit il doit évoluer. Les résultats ne sont pas suffisamment bons pour que le groupe se tienne le coup.
L’Ethique est moyen de rester dans la course.
Abdoulaye FALL Mao, Président de l’APDR
LA NATURE DU CROYANT
Abdoulaye FALL Mao, Président de l’APDR (Alliance Patriotique Diambar pour la République). Un pari participant au dialogue national du 28/05/2016 au palais de la république
Monsieur EL HADJI DIOUF, le Président YAYA ne t’a rien remit par ce que celui qu’il s’agit. Donc tu n’es pas du tout confortable de tes accusations, par ce que celui qui tâtonne dans l’obscurité, et procède avec incitation et sans méthode ne peut rien confirme de ses paroles.
«LA FRANCHISE, D’ABORD, ENSUITE ET ENFIN»
Je me suis rendu compte que l’homme a toujours sous-estimé cette «denrée» rare ; parce que le manque de franchise serait l’un des plus gros défauts chez l’être humain.
C’est aussi une immense source de problèmes. Le manque de Franchise fait obstacle aux bonnes idées, ralenti l’action et empêche l’homme de se donner à fond. C’est mortel !
Sans la Franchise – et notez-le bien – l’homme n’obtiendra jamais ce qu’il veut car avec cette qualité intrinsèque, tout fonctionne mieux et plus vite.
Quand je dis «manque de Franchise» je ne parle pas de mauvaise foi patente mais plutôt de l’habitude très répandue qui consiste à éviter instinctivement de s’exprimer avec sincérité.
C’est donc l’attitude de l’homme qui se garde de révéler son point de vue ou d’apporter des idées qui puissent favoriser un vrai débat. Il ne se «déboutonne» pas. Il garde par-devers lui ses observations ou ses critiques. Il se tait pour que les autres se sentent bien et il leur «dore la pilule» pour sauver les apparences.
Sa stratégie consiste à dissimuler ce qu’il sait, pratiquant ainsi, une forme de rétention d’information.
Devant cette attitude peu orthodoxe, force est de constater que les hommes de bonne foi se sentent souvent mal à l’aise.
À vrai dire, il faut admettre qu’un tel comportement est très nuisible pour les sociétés humaines.
L’EFFET FRANCHISE
Voyons comment la Franchise permet de réussir. Son effet est triple :
– D’abord et avant tout, la Franchise permet d’élargir le cercle de confiance.
– Ensuite, la Franchise est une qualité qui permet à l’homme de gravir rapidement les échelons, eu égard au fait qu’il serait alors écouté et respecté ; quand toutes les idées sont sur le tapis, on peut rapidement en discuter, les développer, les améliorer et les mettre en œuvre.
– Enfin, la franchise contribue à réduire d’éventuels malentendus bien qu’il soit impossible de déterminer précisément dans quelle mesure.
POURQUOI LA FRANCHISE EST-ELLE SI RARE ?
Etant donné les avantages de la Franchise, il faut se demander pourquoi elle n’est pas plus courante.
On nous apprend dès l’enfance, à «enrober» les mauvaises nouvelles ou à éviter les sujets délicats qui pourraient choquer notre interlocuteur ; c’est une réalité pour toutes les cultures, dans la plupart des pays africains et pour toutes couches sociales.
Lorsque vous vivez, par exemple, à NDIANDIAR MAKHA FALL – mon village natal – vous ne dites pas du mal des petits plats mitonnés par votre maman, vous ne déclarez pas du tout à votre meilleur ami qu’il est gros et, enfin, vous ne direz pas à votre vieille tante que le cadeau qu’elle vous a fait pour votre mariage était ringard.
En Afrique, ces attitudes sont souvent bannies et peuvent être interprétées comme révélatrice d’une certaine forme d’insolence.
DONC, LA FRANCHISE
On finit par se rendre compte que si l’homme n’exprime pas ce qu’il a dans «le cœur», c’est tout simplement parce qu’il pense que cette attitude «lâche» st plus sécurisante pour ne pas avoir à «blesser» certains !
Pourquoi l’acteur hésite-il tellement à célébrer sa victoire ?
Peut-être que faire la fête ne lui semble pas très rassurante et «professionnelle», peut-être parce qu’il a peur de ne pas avoir l’air sérieux, face aux devoirs en place ou de donner l’impression qu’on est là pour s’amuser et que ce n’est plus la peine. Et si seulement il y a une recette facile pour devenir un leader ! Il n’y en a pas.
Être décideur, c’est relever des défis, assumer des responsabilités et supporter des pressions.
Malgré tout, le bon leadership existe bel et bien; et, il se présente sous des formes différentes :
– Il y a le Leader discret et le Leader tonitruant ;
– Il y a également analytique et un impulsif.
Ma question : Faites-vous suffisamment la fête ? Ne suscite pratiquement jamais de bonnes réponses.
LA DIFFERENCIATION: LE POUR ET LE CONTRE
La différenciation est injuste parce qu’elle est toujours influencée par les termes du pouvoir internes et permet au fond de départager ceux qui «lacent les bottes du Patron» et ceux qui ne le font pas.
Il est vrai, sans l’ombre d’un doute, que dans certains groupes, la différenciation est dénaturée par le copinage et le favoritisme.
Seul argument positif que j’ai en faveur d’un système qui ne fonctionne pas au mérite, c’est qu’il finit par s’autodétruire. Soit il s’effondre sous son propre poids, soit il doit évoluer. Les résultats ne sont pas suffisamment bons pour que le groupe se tienne le coup.
L’Ethique est moyen de rester dans la course.
Abdoulaye FALL Mao, Président de l’APDR
elhagie diouf ne pas un avocat de peuple,le avocat de peuple toujour defend de intrest de peuple,fraisment cette alagie diouf a decu tout le community gambians ou senegal.il merite pas notre respect.BITCH.
bu amee lu yees mbaam mooy maître el hadji diouf .Kii du rouss