Administration : Plus de 15 ministères bloqués durant 48 heures…
Le Collectif interministériel des agents de l’Administration sénégalaise (Ciaas), initie une série d’activités de protestation. Ces agents de l’administration arborent, ce mercredi 26 avril 2023, des brassards rouges. Ils prévoient aussi d’organiser une marche nationale le 15 mai et une grève totale de 48h, le 30 mai, informe « Rewmi ».
Le collectif, composé de syndicats et d’amicales de 18 ministères, relève une discrimination entre les différents corps de l’administration. Il dénonce une discrimination dans l’octroi de l’indemnité de logement. Selon le collectif, 30 000 agents ne bénéficient de cette indemnité. Il demande, de ce fait, la généralisation de cette indemnité.
Ces agents réclament, par ailleurs, la reconnaissance et le reclassement des diplômes des agents de l’administration.
Le collectif appelle le gouvernement au dialogue, pour la satisfaction de leur plateforme revendicative.
Si soutenir les oppresseurs, même avec un fragment de datte, ou même par le simple souhait qu’ils restent en vie, est une chose contre laquelle les Imams d’Ahl-ul-Bayt ont mis vivement en garde les Musulmans, quel péché impardonnable serait de participer à un gouvernement oppresseur, d’accepter d’y occuper une fonction ou de lui prêter serment d’allégeance, ou pis encore, de faire partie des piliers d’un pouvoir injuste et de contribuer activement à l’installation et à la consolidation de ce pouvoir. Car, comme l’a dit l’Imam al-Çâdeq, « un régime oppresseur, c’est le minage de tout le bon droit, le ravivage total du faux, la résurgence de l’injustice, du despotisme et de la corruption
DE TOUTE MON EXISTENCE JE N’AI JAMAIS VU UN ETAT AUSSI FRILEUX. AVEC UN BILAN QUASI EXCEPTIONNEL EN AFRIQUE, DES RÉALISATIONS UNIQUES ET DES EFFORTS BUDGÉTAIRES CONSIDÉRABLES EN TERME DE REVALORISATION DES SALAIRES, LE CHEF DE L’ÉTAT EST QUOTIDIENNEMENT CLOUÉ AU PILORI, CRITIQUÉ ET INSULTÉ DE MANIÈRE IRRESPECTUEUSE. CETTE PAGAILLE INDESCRIPTIBLE ET CETTE CRISE D’AUTORITÉ NE FAVORISENT PAS LES CONDITIONS D’UN DIALOGUE PRODUCTIF OU D’UN 3EME MANDAT