Alors qu’une grève générale est annoncée pour le 10 juillet 2026 en raison de désaccords persistants sur le Code du travail et la sécurité sociale, le ministre de la Fonction publique, du Travail et de la Réforme du service public, Mamadou Lamine Dianté, a plaidé jeudi pour un renforcement significatif des moyens de l’inspection du travail. Cette sortie intervient alors qu’il a présidé une réunion de crise avec le Front syndical sans parvenir à écarter la menace de grève.
Lors de sa prise de parole, le ministre a insisté sur la nécessité d’augmenter les effectifs, les équipements et les moyens logistiques des inspecteurs et contrôleurs du travail. « Si l’on veut combattre certaines insuffisances relatives à la législation du travail, il faut aller dans le sens d’un renforcement des moyens de l’Inspection du travail », a-t-il déclaré. Selon lui, cette mesure est indispensable pour rendre les contrôles plus systématiques et plus efficaces sur l’ensemble du territoire.
D’après l’Agence de presse sénégalaise (APS) et Sud Quotidien, le ministre a rappelé que la mission première des inspecteurs consiste à contrôler le respect des dispositions légales dans les entreprises. Mais sans ressources suffisantes, ces contrôles restent limités. « Si l’inspection du travail est réduite à attendre les réclamations des travailleurs sans disposer des moyens nécessaires pour intervenir directement dans les entreprises, ces dérives continueront à persister », a-t-il averti.
Mamadou Lamine Dianté a par ailleurs pointé des dérives constatées dans les relations professionnelles, notamment des contrats non conformes à la législation sociale. Il estime qu’une inspection du travail davantage présente sur le terrain permettrait de décourager de telles pratiques et de mieux protéger les droits des travailleurs.
Le ministre a réaffirmé que les plus hautes autorités sont conscientes de l’enjeu et que les projets de nouveau Code du travail et de Code de la sécurité sociale, bien qu’ils aient été renvoyés en commission pour un nouvel examen approfondi à la demande du président de la Commission des lois, Abdoulaye Tall, afin d’apaiser le climat social, comportent des dispositions visant à renforcer les capacités d’intervention des services de contrôle. Dianté a défendu ce nouveau Code comme un compromis entre protection sociale et compétitivité, soulignant qu’il interdit explicitement toute discrimination dans l’embauche, la rémunération, la promotion, la formation ou la rupture du contrat de travail.