AIBD : le SYNPAAS met en garde contre les sanctions visant les grévistes

Le SYNPAAS met en garde la direction de l’AIBD contre d’éventuelles sanctions disciplinaires visant les agents qui suivent le mouvement de grève.

Le syndicat estime que le pointage physique des travailleurs peut servir à identifier les grévistes et à exercer une pression sur eux. Dans sa correspondance au directeur général, il défend le droit de grève et les libertés syndicales. Ces démarches sont rapportées par Senenews, qui évoque aussi la contestation par le syndicat de la qualification d’« illicite » donnée au mouvement.

La grève s’inscrit dans un différend financier autour d’Air Sénégal et de LAS, l’entreprise qui exploite l’aéroport. Mara Gaye, secrétaire général du SYNPAAS, affirme qu’Air Sénégal doit plus de 31 milliards de FCFA à LAS et que le mouvement vise à obtenir le règlement de cette créance. Il rejette ainsi les accusations de collusion avec LAS et la lecture selon laquelle les travailleurs agiraient contre le projet de la compagnie nationale de faire de Dakar un hub régional.

Le SYNPAAS soutient que la direction ne peut se substituer aux juridictions compétentes pour déclarer la grève illégale. Il prévient qu’il contestera les avertissements, blâmes, mises à pied et autres mesures prises en raison de la participation au mouvement.

Le syndicat annonce également qu’il s’opposera aux retenues sur salaire qu’il jugerait abusives ou discriminatoires, notamment si elles excèdent la durée effective de l’arrêt de travail ou sont punitives.

Les opérations de pointage dénoncées par le SYNPAAS concernent les sites de Yoff et de Diass.

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Un commentaire

  1. Certains dirigeants de sociétés nationales du Senegal veulent mettre la dictature dans les sociétés qu’ils dirigent. Ces gens ont le droit de faire la grève pourquoi vouloir les sanctionner et mettre le pays encore dans la pagaille notre pays est en retard sur tout les plans apaiser le climat social et motiver les travailleurs pour qu’ils puissent travailler plus et tranquille. Imaginez aujourd’hui un père de famille avec plusieurs personnes en charge tu le licencie , es ce que tu pourrais dormir tranquille chez toi à la maison?????

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